Gli imprenditori che pagano i contributi per l'assicurazione contro la disoccupazione devono anche essere assicurati contro la disoccupazione

È necessario adeguare la legge federale sull'assicurazione obbligatoria contro la disoccupazione e l'indennità per insolvenza (Legge sull'assicurazione contro la disoccupazione, LADI) in modo che gli imprenditori (persone in una posizione analoga a quella dei datori di lavoro), che devono pagare i contributi per l'assicurazione contro la disoccupazione (AD), in caso di disoccupazione possano godere di un (immediato) diritto all'indennità come tutti gli altri impiegati di un'impresa. Lo stesso vale per la riduzione del tempo di lavoro. In alternativa si propone di far scegliere loro, come ai liberi professionisti in una ditta individuale, di non pagare i contributi per l'AD, rinunciando quindi alle prestazioni assicurative.

Una persona che lavora nel settore dell'imprenditoria (come amministratore, compartecipe finanziario o membro di un organo decisionale supremo dell'impresa che prende o può influenzare in modo sostanziale le decisioni del datore di lavoro), così come il coniuge, pagano come tutti i lavoratori i contributi per l'assicurazione contro la disoccupazione (AD). Contrariamente agli altri lavoratori non godono del diritto immediato all'indennità in caso di disoccupazione. Questa situazione è ingiusta e contraddice il principio di un'assicurazione fondata sulla concordanza tra i contribuenti e i fruitori dei servizi. Eventuali abusi o gravi inadempienze possono essere considerati motivi di esclusione.